Eine Funktion schreiben zu lassen erfordert andere Fähigkeiten, als eine Migration über mehrere Dienste hinweg zu koordinieren. Damit Entwicklungsteams diesen Unterschied beschreiben können, hat Salesforce ein Modell mit neun Stufen entwickelt.
Was erfasst das Modell?
Salesforce-Technikchef Muralidhar Krishnaprasad beschreibt am 9. September den Weg von einfacher Codegenerierung bis zum verlässlichen autonomen Betrieb. Führungskräfte besprechen damit, welche Fähigkeiten das Team als Nächstes entwickeln soll. Ab Stufe sechs will Salesforce individuelle Fortschritte mit messbaren Verbesserungen für Kunden verbinden.
Mit einer kleinen Aufgabe beginnen
Bei einem Fehler in einem Zahlungsdienst kann der Agent zunächst einen Test schreiben, der das Problem reproduziert. Danach soll er eine kleine Korrektur vorschlagen und auflisten, welches bestehende Verhalten erhalten bleiben muss. Sobald Prüfzeit, Nacharbeit und Regressionstests zuverlässig erfasst werden, kann das Team den Umfang bei ähnlichen Aufgaben erweitern.
